“本以为这笔钱早就打了水漂，没想到过了这么多年，乡综治中心还能帮我们要回来！”近日，随着最后一笔工资款从乡政府发出，这起横跨10年的历史遗留纠纷，在班洪乡综治中心与司法所的主动介入和多方协调下，终于画上了圆满的句号。
一波三折，企业易主工资成“悬账”
2008年，A公司租用班莫村噶洪小组的橡胶林开展经营。后来，A公司因无力偿还银行贷款被起诉，案件进入执行程序后，
2018年人民法院将其全部资产拍卖给B公司。拍卖时，A公司尚拖欠70余名工人工资及管理费共计80余万元。2020年，B公司将胶地租给C公司经营，C公司员工虽口头承诺解决遗留欠薪问题，但后续因经营困境未能兑现。此后，B公司因自身问题也进入司法拍卖程序，其名下胶林资产被再次拍卖，最终由C公司竞得。企业几度易主、人员频繁更迭，这笔陈年旧账眼看要变成“无头案”，成了工人们心中挥之不去的阴霾。
主动担当，乡综治中心吹响“集结号”
群众利益无小事。班洪乡在排查辖区历史遗留矛盾纠纷时，敏锐捕捉到这一潜在隐患。尽管此事涉及复杂的司法拍卖程序和跨区域执行问题，但乡综治中心并未因时间久远而搁置，也未因涉及外地法院而推诿。“必须啃下这块硬骨头！”乡综治中心迅速成立工作专班，第一时间联合乡司法所启动矛盾纠纷多元联调机制。
府院联动，跨市协调破“死结”
由于涉案公司的两次拍卖均由外市人民法院执行，案款分配和责任认定等问题极其复杂。为打通这条横跨10年的“维权路”，班洪乡展现出极强的执行力与协调能力。一方面，工作组深入走访当年知情的村干部、老工人，翻找旧台账、核对老工资表，梳理出完整的欠薪证据链，逐一核实每一笔金额；另一方面，乡综治中心与司法所主动作为，几经周折终于联系上远在普洱市思茅区的承办法院。沟通中，班洪乡综治中心明确表达了“既要维护司法拍卖的严肃性，也要保障群众基本民生权益”的诉求。经过多次电话沟通和发函协调，在法律框架内找到平衡点——从执行款项中优先划拨资金，用于清偿拖欠多年的工人工资及管理费。
尘埃落定，十年“薪”愁一日解
民有所呼，我有所应。2026年5月，班洪乡综治中心、司法所联动普洱市思茅区法院协同发力，成功化解长达10年的欠薪纠纷，帮群众追回拖欠工资及管理费，群众多年的心结得以纾解。该案是班洪乡践行新时代“枫桥经验”的生动实践，探索出跨区域矛盾化解新路径，切实守护群众血汗钱、推动矛盾基层化解。下一步，班洪乡将持续深化府院联动，对历史遗留纠纷实行清单化管理、专班化推进、常态化跟踪，用心用情解决群众急难愁盼，以法治暖民心、护民安。
滇公网安备53092702000008号